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➤珠海如何合理优化成本？认准邦芒人力代发工资服务属于商务服务中的认证服务中的其他认证服务类
代发工资是珠海邦芒人力基础的业务之一，是为机关企事业单位、公司员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务。
一、减少企业社保汇算清缴的工资额度，从而减少汇算清缴费用。
二、代发工资后珠海邦芒人力开具的正规增值税票，可以作为企业费用申报，这样可以减少企业所得税额。
代发工资服务的主要特点：
品质保证--根据客户的要求，量身定制计算模型和工资报表模板
客户化定制--根据企业的经营战略及业务特点确定薪酬结构及水平
精确高效--用计算机专业软件计算和管理薪酬系统
数据保密--软硬件、网络、备份和管理制度全方位确保工资数据严格保密
工资保密 --委托给第三方代为发放工资，企业更小限度的知晓员工工资
代发工资的好处：
随着市场薪酬水平的变化和企业经营状况的变化，薪酬管理工作日益复杂，薪酬结构及水平随着市场及企业业务的变化而调整，而且薪酬发放工作中大规模数据录入、跨地区工资发放、外籍员工工资发放等是日益困扰企业人力资源管理人员。
1、便于保密
工资和薪酬待遇是每个员工最为关心的问题。大多数企业员工薪酬是保密的。为便于保密，企业人力资源部、财务部知晓全体员工薪酬待遇的人最少为好。那么，委托第三方，大量案例证明是最为有效的保密方式。
2、大规模数据处理
考勤资料统计、薪酬成本计算、奖金计算、薪酬总额核算、支付合 理的税前费用、纳税申报、完税证明等。
3、跨地区薪酬管理
不同地区物价水平的差距、社保、税收政策的差异及经常性的调整，往往成为企业拓展跨地区业务管理瓶颈。
